研發(fā)概況

二十余載發(fā)展，華天園林始終堅(jiān)持以“技術(shù)創(chuàng)新為核心”的發(fā)展理念，引領(lǐng)園林行業(yè)和水體生態(tài)修復(fù)前沿，加強(qiáng)技術(shù)研發(fā)與合作應(yīng)用，不斷攻克園林行業(yè)施工設(shè)計(jì)難點(diǎn)、痛點(diǎn)，形成技術(shù)優(yōu)勢(shì)。公司是園林行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定的參與者，是湖北省唯一一家參與修訂《全國城市園林綠化行業(yè)管理辦法》、湖北省唯一一家參與修訂《全國城市園林綠化企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》；湖北省唯一一家參與編制《湖北省園林綠化工程消耗量定額及費(fèi)用基價(jià)》的園林企業(yè)；代表武漢市發(fā)布園林植物材料參考價(jià)；參與修訂《武漢市城市綠化條例》；主導(dǎo)編制了《水生態(tài)治理植物栽培技術(shù)規(guī)范》（T/QGCML 1977-2023）、《園林軟質(zhì)景觀工藝技術(shù)規(guī)范》（T/QGCML 1978-2023）兩項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)；制定了《華天園林景觀施工標(biāo)準(zhǔn)》（HTJGSGBZ-1.0）。

為發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新的最大效能，公司于2016年成立創(chuàng)新發(fā)展中心，建立研發(fā)基地，組建專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，配備相應(yīng)研發(fā)設(shè)備、人員，設(shè)立專項(xiàng)研發(fā)資金。

截止目前，公司擁有一支業(yè)務(wù)精湛、專業(yè)過硬、團(tuán)結(jié)高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，其中博士1人，碩士10人，高級(jí)工程師13人，武漢市科技專家?guī)鞂＜?5人，專業(yè)涵蓋風(fēng)景園林、水利水電、生態(tài)學(xué)、環(huán)境工程、植物學(xué)等多個(gè)方向。其領(lǐng)路人范雙濤系中國風(fēng)景園林學(xué)會(huì)副主任、武漢大學(xué)武漢校友會(huì)副會(huì)長和水電分會(huì)會(huì)長，兼任湖北省總商會(huì)副會(huì)長，湖北省政協(xié)委員、武漢市工商聯(lián)副主席、武漢市政協(xié)委員等。

為配合公司研發(fā)工作開展，公司建立千畝苗圃研發(fā)基地。當(dāng)前苗圃擁有苗木綠化品種600余種，涵蓋各類大喬木、樁景、盆景及常規(guī)花灌木。公司以苗圃基地為平臺(tái)，聯(lián)合農(nóng)科院科研院校，研究園林景觀技術(shù)和產(chǎn)品為公司開拓前沿市場提供材料資源和技術(shù)支持。創(chuàng)新研發(fā)中心自成立以來，先后開展各類研發(fā)立項(xiàng)活動(dòng)130次。并申報(bào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)40項(xiàng)， 其中已授權(quán)發(fā)明專利3項(xiàng)、實(shí)用新型專利33項(xiàng)，正在受理中專利6項(xiàng)。公司所擁有的專利皆已應(yīng)用在公司項(xiàng)目中，為公司提供專業(yè)化、高質(zhì)量的產(chǎn)品與服務(wù)提供有效支撐。

緊跟國家步伐與公司戰(zhàn)略，拓寬公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域，公司定位于環(huán)境治理專家、生態(tài)修復(fù)平臺(tái)。為此，公司還與湖北工業(yè)大學(xué)、武漢輕工大學(xué)、中科院植物園等高校和科學(xué)院就生態(tài)修復(fù)、海綿城市規(guī)劃、美麗鄉(xiāng)村規(guī)劃、植物新品種培育等方面達(dá)成產(chǎn)學(xué)研合作，通過校企實(shí)現(xiàn)信息、資源共享，為公司注入專業(yè)技能人才，實(shí)現(xiàn)校企合作科研成果的轉(zhuǎn)化，形成產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、效益優(yōu)勢(shì)。

同時(shí)，為推動(dòng)創(chuàng)新研發(fā)工作高效開展，公司建立了科技人員培養(yǎng)進(jìn)修、職工技能培訓(xùn)及人才績效考評(píng)等制度，建立了開放式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，制定了科技創(chuàng)新激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)制度，鼓勵(lì)科技人員開展創(chuàng)新活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工參與企業(yè)創(chuàng)新工作的積極性，營造充滿生機(jī)活力的創(chuàng)新環(huán)境，從而有效提升團(tuán)隊(duì)核心競爭力，助力員工與企業(yè)更好更快發(fā)展。